Ёптель

это не вероятно, но факт!

Средняя зарплата учителей в Англии достигает 200 тыс. руб., а с надбавками еще больше

 

Средняя зарплата учителей в Англии достигает 200 тыс. руб., а с надбавками еще больше Средняя заработная плата учителей варьируется по всей Великобритании. На вопрос о том, сколько платят

Средняя заработная плата учителей варьируется по всей Великобритании. На вопрос о том, сколько платят учителям, нет однозначного ответа. Многочисленные шкалы, надбавки, опыт и квалификация влияют на конечную сумму оплаты.
В учебных заведениях Великобритании предусмотрены разные преподавательские должности: от ассистента преподавателя до директора школы. Ставка учителя в первую очередь зависит от его квалификации. Для преподавателей установлены различные шкалы, в зависимости от успехов на службе, возможно продвижение как по карьерной лестнице, так и по финансовой. Самые низкие зарплаты будут в Северной Ирландии и Шотландии, средние в Англии и Уэльсе, высокие в Лондоне.
При расчетах, представленных ниже, использовался следующий курс 1 фунта стерлинга к российскому рублю: 1 GBP = 85,88 рубля (на 4 февраля 2019 года).
Все начисления представлены до вычета налогов в месяц.
-Помощник преподавателя.
Поскольку не существует национальной шкалы оплаты труда ассистентов, точная сумма, которую они зарабатывают, остается на усмотрение местного органа образования.
Средняя зарплата такого работника: от 82 до 165 тыс. руб. (960 £-1,9 тыс. £).
-Неквалифицированный учитель.
Неквалифицированный педагог это человек, получивший образование, но не прошедший специальный довольно дорогостоящий курс, посвященный педагогике. Статус неквалифицированного учителя приравнен к статусу инструктора.
Средняя зарплата неквалифицированного педагога: от 123 до 195 тыс. руб. (1,4-2,3 тыс. £).
-Отдельная категория установлена для преподавателей, которые заменяют работника на временной основе. Поскольку работа не гарантируется в течение всего года, многим учителям выплачивается дневная ставка, которая рассчитывается пропорционально путем деления годового оклада их группы на 195 (количество учебных дней в году).
-Квалифицированный учитель
-заработная плата квалифицированного учителя, но неопытного, установлена в пределах: от 159 до 213 тыс. руб. (1,8-2,5 тыс. £). В Шотландии таких педагогов считают стажерами и устанавливают для них испытательный срок;
для опытного специалиста, прошедшего испытательный срок и показавшего отличные показатели: от 165 до 279 тыс. руб. (1,9-3,2 тыс. £);
-в Лондоне зарплата достигает 341 тыс. руб. (3,9 тыс. £).
Квалифицированные учителя, продемонстрировавшие высокие показатели, имеют право аккредитоваться на должность ведущего преподавателя. Ставка их оплаты значительно отличается в большую сторону:
от 288 до 437 тыс. руб. (3,3-5 тыс. £);
-в Лондоне зарплата достигает 492 тыс. руб. (5,7 тыс. £).
Директор школы.
Самые высокие зарплаты преподавателей в Великобритании выплачиваются директорам учебных заведений: от 322 до 859 тыс. руб. (3,8-10 тыс. £).
Государственные школы устанавливают ставки оплаты, которые могут зависеть от возраста и количества обучающихся детей. Частные образовательные учреждения назначают дополнительные надбавки по своему усмотрению. Каждый год заработная плата учителя пересматривается и увеличивается согласно шкале оплаты, принятой в конкретной школе.
Дополнительные выплаты и льготы, положенные педагогам
Помимо базовой заработной платы, многие учителя получают дополнительные выплаты:
Надбавки за наличие специальных навыков и выполнение дополнительной работы, например, работа с детьми с особыми потребностями: от 185 до 365 тыс. руб. (2,1-4,2 тыс. £) в год.
Надбавки за взятие на себя дополнительных функций и обязанностей: от 234 до 1,1 млн руб. (2,7-13,3 тыс. £) в год.
Существуют программы помощи приобретения жилья. Одна из самых лучших пенсионных схем создана также для педагогов.
Профессия учителя считается одной из самых уважаемых и высокооплачиваемых в Великобритании. Так, средняя заработная плата в стране установлена на уровне 147 тыс. руб. (1,7 тыс. £) в месяц, что соответствует уровню заработка помощника преподавателя. Все это говорит о приоритетах, установленных в стране. От усилий педагога зависит будущее детей, а значит, и будущее страны, поэтому труд учителя должен быть достойно оценен и оплачен.

 

Источник